元月9日，华通机电股份隆重召开2021年工作总结暨2022年工作视频会议，共分五个会场，主会场设在总部五楼会议室。公司员工400多人（部分行政及生产一线人员通过钉钉连接参会）参加会议。公司领导李成文、张龙松、黄贤福、李成伦、高赛春、陈永敏、李茂丰、高赛琴、吴俊利、高文乐等出席会议(yi)。会议(yi)由赵晓斌主持。

李成文作工作报告

      大会，李成文作《勇毅而行  互惠十年后的中国，锐意领先引领单位继续优质化量不断发展》的任务申请书书；高文乐作第三十六个“质理月”行动工作总结申请书书；通报会座谈会优质华通人、优质总监人等。

赵晓斌主持会议

      年会指明， 2015时间内，整体华通人同舟合作共赢，助梦启航，紧抓商家变革的成长 的中间人物，锐意领先，勇毅加行，子子公司每项上班重任有序性缩短推进，消售业务效益同期相比扩大，商家的成长 日渐发展，常规推动了年中指标人物。第一是消售业务经济形势稳中朝着好。推广渠道制作提质控制挺高，终端门店茶叶市场日渐扩大，京东电商净利润也在不间断上升，外貿出口额净利润严重；第五新技术设备質量重要挺高。科技信息全新学习收获爆棚 。子子公司顺利完成顺利通过福建省商家新技术设备中间品评，获准实现了博士研究生后上班重任站。获高新物品6项。共实行物品技改205项，新物品定制开发9个。質量紧抓共管，物品質量日渐挺高。非常是第五十二个“質量月”主题活动的推进，挺高了集体質量风险意识；三是生產利用率日渐挺高。缩短了智慧人生铸造厂制作。如功率变車间MES整体的成立并营行。一并，并迅速进一步加强产供销联动，合并资源共享，全面推行精密落实控制。

高文乐作“质量月”活动报告

      扩大会议厘清， 2020年PCB电路板工厂工作上的命令思想上：以运营为龙头品牌，以技艺为支撑点，以线質量水平为命脉，以技能人才为資源，以监督制度为真正保障，以民族一大特色文化为市扬导向。不断促进教育体制改革，升高厂家维护系统，全部促进厂家民族一大特色文化、智慧生活PCB电路板工厂的建设，共建华通高品保证一大特色软件设备线，共建华通更高能力当代运营形式，保障厂家未来开发方向劲头有利，力促厂家不断高品线質量水平未来开发方向。并将真正主抓左右六项工作上的：一、精准扶贫运营，全心全意支持共建运营新形式；二、稳抓市扬，全心全意共建软件设备新大格局；三、智力生产，极力变现线質量水平新未来开发方向；四、保驾保障，拼搏成立经营维护新有序；五、锐意领先，切实陪养维护系统新含义；六、 心手相牵，共建一致未来开发方向新风险管理体系。

优秀经理人代表张军杰表态发言

优秀华通人代表陈贤卓表态发言

      李成文注重，国度将提高对研发业的适配，也正在快速加数化改建，推进传统文化企业的的优化。只是你们牢牢地致力于有限公司“十五六”筹划宏图，坚定性高品质發展前景的原则，没忘记创立公司的初心，保持良好控制力，实字服务至上，干字当空，牢牢地找准市面学术前沿的信息，外拓市面内强监管岗位，持继不断的进一步加强深化改革，增加企业的的经营者监管岗位的水平，持继新切入科技创新，再次一往无前，以健跑者的动作，乘势而上超支顺利完成每一项岗位日常任务，就肯定会力促企业的的稳中有进發展前景。

表彰优秀团队

表彰优秀经理人

表彰优秀华通人

      李成文规定需求，虎步一汽奔腾开胜景，热潮壮阔展鸿图。22年合作经营借鉴目标逐渐确认，重大作业逐渐时要。规定需求所有工做人员向受嘉奖的较为先进借鉴，在作业中彻底发挥出来师傅翁的精神，敢挑担起，勇担负责，干在实处，以管理者责任心意识继续推进工做人员有作为一个，推助华通继续高品性能进步，并与客户心手相牵，勇毅大圆满，共建共享明天。（徐刚）